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安省雇主担保项目的细微改动 E1月16日，省移民厅发布通知，准备修订安省移民法中关于雇主担保类别的要求细节以更好的相应安省的劳工市场需求，此次改动不大，所以对于想走这些类别的客户来说反而是个定心丸，因为小改说明近期不大可能大改。提议目前在公示阶段，预期公示3月2日结束后，会尽快落实到申请要求上。 曾经的雇主担保还是个申请人数比较少的项目，现在也慢慢演变成“抢名额”了，北极星移民公司在硕士类别、父母团聚类别抢名额有辉煌的战绩。目前我们安省雇主担保所有类别均开放签约（父母团聚和安省硕士都因过于火爆没有开放签约），希望详细了解的客户请联系我们北极星。 即将更新的细节如下： 紧缺职业类雇主担保（In-demand Stream） 对GTA外的雇主，开放13个新的加工制造业相关的职位，均为CD类的基本工作，NOC及职位分类： 9537 流水线产品组装、成型机质检人员 9417 机加工工具操作员 9536 工业粉刷、喷漆、金属涂饰工艺员 9422 塑料加工机械操作员 9446 工业缝纫机械操作员 9416 金属加工锻造机械操作员 9411 矿物金属加工机械操作员 9421 化工厂机械操作员 9523 电子产品组装、制造、检验和测试人员 9461 食品饮料相关产品加工、机械操作和过程控制人员 9437 木工/木材机械操作员 9418 其他金属制品机械操作员 9526 机械装配和检验员 紧缺职业担保的其他要求，如语言、工作经验、以及以往的低端农业职业类别等均未发生变化，具体可致电我们 另外，紧缺职业类别并不受下面2内提及的担保人数限制，而且申请名额一直充足，申请长期开放。移民申请选择不多的申请人不放提前关注一下紧缺职业这个未被大家发掘的三分地。 海外劳工（Foreign Worker）和毕业生（International Student）类别 申请添加了每个自然年（calendar year），每个雇主可以担保的人数限制： 对于GTA内的雇主，每五个现有本地雇员可以担保一人 对于GTA外的雇主，每三个现有本地雇员可以担保一人 这个政策对最近一批开放影响比较有限，因为限定了每个自然年，即1月1日到12月31日，今年还未开放，所以第一次开放与原始的要求其实是一致的，除非今年再次开放，那担保过的雇主如果不满足要求，就得等明年再担保新人了。 所有担保类别，均移除了资金要求 资金要求就是申请账户里有1-2万的加币存款，这个对中国申请人可以说没有任何影响。

加拿大由于郊区及北方小区年轻人南迁，人口老年化及劳动力短缺等问题，阻滞了当地小区的经济增长。2017年3月，联邦政府推行大西洋省份移民先导计划(AIP)。 目前大西洋省份移民先导计划(AIP)，已帮助当地雇主及小区，找到合适的技术移民填补空缺职位。这项计划已惠及比较偏远的郊区及北方小区，推动了当地经济建设。 加拿大联邦移民、难民及公民部长胡森(Ahmed Hussen)、士嘉堡爱静阁区联邦国会议员叶嘉丽，近日谈到政府在移民方面的政绩。自2015年底，加拿大政府致力吸收全球精英，并继续保留家庭团聚移民。 加拿大家庭团聚移民，是父母及祖父母移民申请中最热的一个项目，政府每年要接收20000个申请。上届政府严重滞后囤积了160000万个申请，平均等候时间长达7年，整个移民项目停滞两年。现在政府处理掉了85%的囤积个案，将平均等候时间缩短到2年，配偶移民申请的平均等候时间也减至一年。 加拿大还是国际学生理想的留学国，留学生每年为加拿大带来150亿元的经济贡献。这些留学生毕业后在当时工作，成为了加拿大永久居民的理想人选。联邦政府2019年财政预算案投放5200万加元，确保有意申请移民的人。 加拿大长远的移民政策规划，带动了经济增长创业就业，并使家庭得以团聚。经济合作与发展组织(OECD)确认，加拿大拥有成功的移民制度，是其他国家的典范。